公司要为员工办理五险一金，流程是什么？需要注意哪些事项？

公司要为员工办理五险一金需要进行社保登记和房公积金缴存登记并携带相关材料去办理社保和公积金。

1、五险办理程序

一、首先要进行社保登记：

1、整理单位要办理社保人员的名单及身份证原件、复印件；

2、新办人员需劳动合同原件及复印件；

3、续保人员，确保个人窗口已报停、或前单位已报停；

4、填写表格

二、还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表，被授予“网上申报”业务操作权限。

三、办理参保人员增减变化申报轿告贺的业务操作程序。

四、参保企业办理完上述“网上友橘申报”操作，确认无误后，应在网闭派上提报“应收核定”申请。

2、一金办理程序

新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记。

单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记。

单位社保流程：
1。到社保中心填写企业社保登记
需要带营业执照副本 组织机构代码证 企业及法人代表公章，名章 开户银 行证明
2。到所在社区进行登记复核
3。到社保中心找你单位的专管员进行复核
4。到社保中心数据室进行交保人员的复核 确认
5。头三行档个月建议在社保中心现金缴费 一般情况下 头一月要必须在社保中心交
之罩带慎后在社保网上确认当月缴费额度后 去银行交到卡里就可以了
但为了保险起见 还是直接交到社保中心
6。在社保中心交费 先到专管员那打缴费明细 然后去交费处交钱物敬就可以了 会给你发票

所在地的街道，社区便民服务中心