公司新员工首次买社保，如何办理，需要什么资料，证件？

1、需要进行应缴纳的各 项社保费用,且养老、 失业、工伤 及生育险和医疗险是分别办理的 ，要先办理医疗保险。
2、（1）需要携带社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取；
(2)企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件)；
(3)地员工身份证件；
（4）外地还需要户口首页及本人页,以及暂住证。
（5）应届生和跳槽的有区别。应届生是一定没上过保险的,但跳槽的不一定就上过，应届生是一定没上过保险的,但跳槽的不一定就上过。
3、去劳动局办理。医疗也是在劳动局办理。
4、（1）首次参保：
单位提供职工工作介绍信或已备案的《录用人员登记备案花名册》、近期工资发放表或核定表，并填写《职工社会保险花名册》（需加盖单位公章）一式两份，到市社会保险征缴中心基金办理。
（2）续保：
单位提供职工工作介绍信或已备案的《录用人员登记备案花名册》、近期工资发放表或核定表，并填写《职工社会保险花名册》（需加盖单位公章）一式两份，到市社会保险征缴中心基金征缴管理科办理。批量续保（10人以上），还需提供续保人员职工编码电子表格（即Excel表，由单位自行制作）。然后用人单位到市社会保险征缴中心基金征缴管理科办理续保。

1。员工需要交纳身份证复印件和一寸相片四张，这些资料不需盖章。
2。公司需填写《单位职工参加企业职工社会保险申请表》，并盖上公章，不需营业执照复印件。
3。网上下载表格，不清楚，我们都是向社保局要表格来填。
4。做完前三项上交就完了。
5。不是本公司员工也一样办理
6。网上增员，也还得走一趟社保局，不如直接上社保局。

公司给新员工办理社保险手续应该是，准备好用工或劳务合同书，员工本人的身份证原件及复印件，照片是不能缺少的和公司营业执照副本等，可以到社保部门办理社保险手续。

如果是企业应该按照规定给职工缴纳各种保险，登录社保官网看看就一目了然。